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安全工作无小事 关键在防

时间:2018-05-16 10:24 来 源:新农村商报网 浏览 字体:

任何不安全事故都是可以预防的,每一起严重事故的背后,必然有多次轻微事故和多起未遂先兆以及多起事故隐患。只要把这些事故隐患的祸根斩断,安全目标就可以实现。因此,要牢固树立安全工作关键在防的理念,通过安全教育、落实制度、强化责任把各类事故苗头隐患禁于未萌、止于未发,防于未然。

加强教育,树牢安全意识。知是行之始,行是知之成,知之深切方能行之自觉。安全工作犹如一栋坚固的大厦,安全教育则是大厦的基座,如果安全教育不扎实这,无论其它方面多出色,都难以从根本上确保安全。通过安全教育,强化安全意识,内化安全理念,切实从思想灵魂深处唤起对安全发展的政治认同和情感认同,真正把保护生命安全的理念渗透到血液里、融入到骨子里。纵观事故案件教训,大多源于思想上的麻痹、教育上的缺失、行动上的盲目、落实上的疏忽。事实也证明,一个单位重视安全教育,官兵防事故的弦就绷得紧,安全形势就好。反之,就容易发生这样那样的问题,甚至发生事故案件。

落实制度,筑牢安全屏障。没有规矩不成方圆,没有制度必生祸端。一项制度就是一道防线,一个机制就是一道屏障。安全工作是经常性基础性工作,单靠行政命令或突击抓建,是不可能保持长久安全的,必须依靠制度机制来规范运行,通过严格的制度执行,织密“防护网”、筑牢“防火墙”。要把学习、知晓、掌握制度机制,当成一种信仰、一种能力、做执行制度、落实制度的“明白人”。实践证明,事故案件少的单位,必然有一个显著特点,那就是用安全制度机制管人、依安全制度机制管理事、让安全制度机制说话。安全制度机制落实的越好,整体发生事故的概率就越少,单位的安全基础就会越牢固。

强化责任,扎牢安全体系。责任传导压力,压力催生动力。安全工作如果责任不明,官兵就会因缺少压力而缺乏动力,就会“无事一身轻”“出工不出力”,就会产生“事不关已、高高挂起”的想法和做法,最终抓安全保稳定就会成为无源之水,无本之木,影响和制约单位发展。剖析各类事故案件教训,各级责任不落实、执行力不强是一条重要原因。只有肩上有了责任,干工作才会有压力,抓落实才会有动力。通过层层传导压力,事事施加压力、人人分担压力,切实把安全责任定位落实到每个具体人头、具体岗位、具体事项、具体环节,引导督促各级认真履职尽责、狠抓未端落实,始终保持“高姿态履责、高标准执行、高质量落实”的工作状态。(作者:欧日能)

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