李文君 （辽宁沈阳益振州商贸董事长）

经历

李文君，1996年下岗。自主创业十几年拥有了自己的产业，成为辽宁省优秀残疾人创业带头人；成功兴办了文君养老院、圣有声大酒店。2006年秋，任沈阳益振洲商贸有限公司董事长。先后选择了led发光模组加工和精品包装盒两个生产项目，2009年总资产达1322万元。她共安排152名残疾员工就业，并帮助千余名下岗失业工人实现再就业。她还克服困难，创办了圣有声大酒店，安置了45名聋人青年就业，其中有11名大学毕业生。

荣誉

李文君先后荣获了“辽宁省助残先进个人”、“省优秀残疾人创业带头人”、“省十大慈善人物”、“沈阳市劳动模范”、“市三八红旗手”、“沈阳市十大孝子”等多项荣誉称号，2008年12月13日，她光荣地受到胡锦涛总书记等党和国家领导人的接见。

生平事迹

李文君系沈阳市残疾人就业基地、沈阳益振洲商贸有限公司董事长。做为一名肢残女性，她自强不息自主创业十几年拥有了自己的产业，成为辽宁省优秀残疾人创业带头人；做为一名共产党员，她以高度的政治责任感，主动承担社会责任，奋斗四年使152名残疾人有了稳定的工作岗位（其中有智障员工25名）；做为一名区人大代表，她知民心懂民意达民情，身体力行为孤寡老人、残疾人、贫困家庭子女办实事解烦忧；做为一名市劳动模范，她不断为自己制定新的奋斗目标，成功兴办了文君养老院、圣有声（以安置聋人就业为主）大酒店。由于业绩突出，她先后荣获了辽宁省助残先进个人、省优秀残疾人创业带头人、省十大慈善人物、沈阳市劳动模范、市三八红旗手等多项荣誉，辽宁电视台沈阳日报等数十家媒体多次报道过她的创业事迹。2008年12月13日，她光荣地受到胡锦涛总书记的接见，胡总书记对她的创业事迹给予充分的肯定和热情地鼓励。

自强不息 成功开拓创业之路

1996年，李文君从沈阳薄板厂下岗。一个双残人家庭都没有正式工作还要抚养儿子上学，家境非常艰难。但倔犟的李文君下岗不失志，她卖过盒饭卖过水果摆过地摊卖服装，后来，她和丈夫赵全胜发挥技术工人的特长，在和平区吴淞市场开办了一个杂修点。生意一天比一天红火，就在李文君干得起劲时，杂修点被窃贼偷得一干二净，借来的几千元本钱全都打了水漂，李文君和丈夫气恼不已双双病倒。这时候，原吴淞街道办事处党组织及一些好心人纷纷伸出援助之手，帮他们再次创办了杂修部。李文君本着“先做好人后做买卖”的原则，对孤寡老人予以免费上门维修，对现役军人和公安干警予以优惠，由于质优价廉，李文君的杂修部创出了自己的名气。紧接着，李文君又先后开办了文君干洗店，绿健米业沈阳分公司，生意越做越大。十几年间，李文君一直告诫自己，合法经商，先讲情后讲钱。她曾将在干洗的西服中发现的万元现金返还顾客，她曾为失火的孤老家免费开锁并为其粉刷墙壁添置衣物，她每年都为低保特困家庭送米面油，她曾出资资助3名特困大学生直至毕业。正因为如此，李文君不仅成功开拓了创业之路改变了自己的生活，还以她的博大爱心赢得了良好的社会口碑，2002年，她光荣地加入了中国共产党。

倾尽全力 为残疾人打造就业平台在创业过程中，李文君深深体会到残疾人创业之艰难，为了让更多的残疾兄弟姐妹能获得就业的机会，2006年秋，她把自家的生意交由亲人打理，自己毅然挑起了沈阳市残疾人就业基地沈阳益振洲商贸有限公司董事长的重担。

沈阳市政府、和平区政府高度重视残疾人就业，为李文君免费提供了一千平方米的楼房做为残疾人就业场地。

李文君与同是残疾人的市人大代表、省劳动模范贾福兴一道，倾尽全力开始了为残疾人打造就业平台的艰辛努力。

首先，注重生产项目开发。李文君南下广州北走辽宁，经过无数次的努力，先后选择了LED发光模组加工和精品包装盒两个生产项目。因为残疾人就业的范围是比较狭窄的，即要安全又要适合残疾人操作，而这两个生产项目除个别工序需健全人以外，其他工序都可以由残疾人来完成，其中手工部分特别适合智障员工操作。李文君请专业人士当老师，聘请了4名专业技术人员主抓员工培训生产管理，使公司生产在高起点开局为今后的发展打下了良好的基础。

其次，注重员工队伍培训。李文君举办了多次员工培训班，讲公德，讲制度讲技能，使员工掌握生产技术经考核合格后上岗。对智障员工则进行一对一的手把手培训，因人而异安排工作岗位。

第三，注重人性化管理。李文君一切从残疾人出发，做到了六重视。

㈠重视因人设岗，聋人肢残人可上生产线工作，肢残人安排坐着的岗位。智障员工则根据他们的不同情况或上顶岗或做辅助性工作或以托养为主。

㈡ 重视心灵思想建设，通过心贴心的思想工作了解他们的真实思想状态；通过形象的教育方法激发他们积极向上的精神。如诗歌《我有工作啦》，使智障青年明白岗位的来之不易，《智障青年的心里话》则让智障青年懂得是党和政府给他们创造了劳动的尊严；通过具有特色的企业文化如《简报》、演讲、诗朗诵等让他们学会团结互爱凝心聚力。

㈢ 重视生活质量，为他们提供免费营养午餐，上下午均安排工间休息，中午则开展乒乓球、健身等丰富多彩的娱乐活动。

㈣ 重视员工岗位稳定收入稳定，在经济危机中保证不让一名残疾员工下岗。

㈤ 重视与家长联手，做到厂与家同步关注残疾员工。

㈥ 重视发挥残疾员工潜能和创造性，每年都要评出3-5名生产标兵，使基地呈现出劳动光荣你追我赶的积极向上的态势。

经过近四年的努力，沈阳市残疾人就业基地、沈阳益振洲商贸有限公司已经成为残疾人理想的就业平台，在这里工作的152名残疾员工自食其力家庭和谐。勇挑重担 为弱势群体办实事解烦忧李文君以高度的社会责任感关心帮助弱势群体，除就业基地外，她还帮助皇姑区眀廉街道成立了残疾人就业培训中心，帮助千余名下岗失业工人实现再就业。她还克服困难，创办了圣有声大酒店，安置了45名聋人青年就业，其中有11名大学毕业生。

李文君注意到，和平区太原地区虽然繁华却没有一所敬老院，因此，她先后投资40万元兴办了文君养老院，该院有床位100张，主要安置残疾老人、空巢老人、生活贫困老人，李文君像女儿一样关爱服侍住院养员，亲自为他们洗衣喂饭解大小便，建院7年来，逢年过节尤其是年三十，她都是和老人们共同度过的，因此，她被命名为沈阳市十大孝子。

十几年来，李文君克服了伤痛顾不上家庭，把她的全部爱心奉献给了残疾人就业、下岗工人再就业、弱势群体扶助，取得了创业成功的感人业绩。胡锦涛总书记的接见和残疾人员工的认可，给了她以极大地鼓励，她决心“做大益振洲树立为残疾人服务一面旗”继续前行继续奋斗。