2018年劳动法对特殊工种退休有何新规定？

随着我们国家延迟退休政策吹风了好多年，大家都以为马上要实行延迟退休政策了，实际上并不是这样。

国家目前并没有任何延迟退休的正式计划或者时间表出台。以前的那个时间表是2022年实施，不过当时的人社部长尹蔚民曾经提出要给大家五年的过渡时间。现在来看今年公布的话也得2023年实施了，那个时间表已经破产了。

目前，我们国家的退休年龄政策两难执行的是国发1978年第104号文件。

这个文件其实规定的特殊工种退休还是女45周岁，男55周岁。

我国的劳动法里，从来就没有对退休年龄进行过规定。包括我们后来的《社会保险法》，《劳动合同法》，全部没有涉及退休年龄一直执行的是这个文件。

这个已经执行了40年了文件，还只是一个暂行办法，可以见到我们国家对于退休年龄是多么的敏感。

目前来看，特殊工种都是90年代设立的一些岗位，现在审批各种特殊工种人员，必须要去地级市的劳动部门审批。非常严格。

而且由于社会条件的改善，劳动保护条件的变好，很多以前的特殊工种都已经不存在了。

但是国家仍然会对这些特殊工种人员进行照顾的。

很多人有个误解，认为特殊工种是提前五年退休。

实际上是不对的。是国家规定特殊工种的退休年龄是45岁和55岁，那是法定退休年龄。

真正地提前退休，是国有企业改革的时候破产国有企业的距离退休年龄又不足五年的职工。

所以，大家还是安安心心的等待未来延迟退休政策出台吧。肯定会出，但是应该会考虑到大多数人的利益，不会一刀切的。

而且根据最近人社部副部长汤涛的解释，很有可能60岁之后会采取自愿退休的方法。

而且我们的延迟退休政策会在一部分岗位上先行实践，比如说机关事业单位工作人员。目前我国的女性处级领导干部以及高级职称的女性技术人员，都可以自己申请延迟到60岁退休。

看到这里，大家是不是放心了许多呢？所以，我们要相信政府会出台一个，让大家都能接受的方案，顾及到大多数人的利益。

2018年劳动法对特殊工种退休有何规定？

根据相关规定特殊工种的审核越来越严格，不同地区对于特殊工种人员有不同的规定，比如河北省就有这样的规定，从事特殊工种人员离开特殊工种5年以上人员，不能提前申请办理退休，按正常办理退休。

前几天一位网友私信我说“他从事高温工作已经17年，后来因为某些原因辞职，自己开始缴纳养老保险，到55周岁的时候去申请办理提前退休，但是工作人员告知他，因为离开特殊工种岗位已经5年，不能以特殊工种办理退休。”这让这位网友很上火。

接下来我们详细说明一下2018年退休相关内容如下图所示：

大家有一个普遍的认知说“特殊工种提前退休，退休金是不是少那？”

按现行的养老保险制度，工作年限直接影响我们退休金，正常退休缴费年限要比特殊工种晚退休5年。

特殊工种退休金确实少一些，但是不要忘记每年都在上调退休金，从2005年已经连续上涨13年，退休人员经过4次上调退休金后跟60周岁退休人员退休金相比甚至更多于正常退休人员。

最后总结：

2018年如果从事特殊工种的朋友一定要注意查询自己的档案记载是否为特殊工种，避免在办理退休的时候因为资料不全而影响退休。

今天就分享到这，有关于特殊工种退休的问题，欢迎大家在下方评论留言；

18年企业特殊工种退休有什么新规定？

如果你从事的岗位属于特殊工种，就可以办理提前退休了，特殊工种提前退休需符合男年满55周岁，女干部年满50周岁，女工人年满45周岁，缴费年限满15年，所从事工种在国家特殊工种目录范围内并达到规定年限，有毒有害满8年及以上、高温井下满9年及以上、高空特别繁重满10年及以上，方可办理提前退休。

特殊工种提前退休的办理流程是本人需要提交退休申请书一份，将退休申请书递交给单位的劳动人事部门或人力资源部门，由主管人员调申请人的人事档案，核实申请人的出生时间、参加工作时间、从事特殊工种年限，缴费年限等是否符合政策规定，若符合退休条件，上报当地政府的劳动主管部门及社会保险经办机构，审批后，由社会保险经办机构开始发放养老金。

2018年劳动法对特殊工种退休有何新规定？

什么是特殊工种？

特殊工种是指井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康的工种。特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定，特殊工种不是一个正式的概念，只是约定俗成的叫法。所以法律法规对它没有正式的定义。

特殊工种的确认

从事特殊工种人员的退休，首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。

1、特殊工种的范围。从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围，根据国家现行规定，本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工，属于特殊工种的范围，可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇，办理退休手续。

2、特殊工种确认的原则。根据我国的习惯做法，特殊工种一般由劳动行政机关和行业主管部门批准。

特殊工种退休年龄最新规定2017年

法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 (国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。

即全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：

1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的；

2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；

3、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

谢谢邀请。2018年劳动法并没有对特殊工种退休作出新的规定，应该还执行原来的规定。特殊工种包括很多，煤矿井下作业，高空作业，电焊工等等。男女职工在特殊工种岗位上类计干够9年，男职工55周岁，女职工45周岁，当然养老保险要交够15年就可以办理正式退休，领退休金了。望请相互关注。谢谢

目前，我还没看见国家发布关于企业特殊工种退休新规定。

你还是看看2017年还在实施的办法吧。同时，你每天看中央电视台新闻联播，关注《人民日报》新闻早班车，国家如有新规定，这两个媒体肯定会发布的。

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2018年对特殊工种退休并没有推出新规定！从事特殊工种工作的人员退休年龄：

男性是年满55周岁、女性是年满45周岁，比正常职工可以提前5年退休。

特殊工种主要指的是一、从事高空作业，繁重体力劳动工作累计满10年的；

二、从事井下工作，高温工作累计满9年的；

三、从事有害身体健康工作累计满8年的。

凡是符合上述三个条件之一，到达年龄可以申请要求单位给予办理特殊工种退休。特殊工种要看档案袋内是否有记录或者持有特殊工种操作证

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2018年对特殊工种退休并没有推出新规定！从事特殊工种工作的人员退休年龄：

男性是年满55周岁、女性是年满45周岁，比正常职工可以提前5年退休。

特殊工种主要指的是一、从事高空作业，繁重体力劳动工作累计满10年的；

二、从事井下工作，高温工作累计满9年的；

三、从事有害身体健康工作累计满8年的。

凡是符合上述三个条件之一，到达年龄可以申请要求单位给予办理特殊工种退休。特殊工种要看档案袋内是否有记录或者持有特殊工种操作证

谢邀请，2018年国家劳动法对企业特殊工种並没有新的规定，仍然按老办法执行，对高温，高空，高风险，特别繁重职业执行提前退休政策，在连续档案里持续工作10年以上特殊工种工人，可以男55週岁退休，女45週岁退休，深水作业者和对身体有毒有害工种，可在45週岁办理退休。

企业特殊工种目录和国家特殊工科目录谁说了算

特殊工种提前五年退休是政策照顾，那只适应实行养老金之前的形势。而实行养老金制度之后，就比正常退休的人少五年工龄，退休后拿到的养老金就相应会少些。而从事特殊工种的人得职业病的较多，身体健康较差，退休后工资又少些，哪来钱呷药呀，希望国家有关部门重视一下特殊工种的工人们的工龄计算问题！

在有毒有害工作环境的能提前退，那么同在一个化工厂工作，为什么车间五十五能退，机关同样也吸入毒气，就不允许退?例如白银公司的药剂厂和氟化盐厂

劳动法，应该跟上社会发展，及时修改，我是某钢企炼钢厂钳工，每天工作时，都得戴煤气报警仪，超三十报警，以经习惯了，长期肯定有问题，能算特殊工种吗

劳动法，应该跟上社会发展，及时修改，我是某钢企炼钢厂钳工，每天工作时，都得戴煤气报警仪，超三十报警，以经习惯了，长期肯定有问题，能算特殊工种吗

这个规定实际执行中存在着一些问题，比如可以提前5年退休，实际现在劳动条件改善很多，甚至很多劳动者达到，技师 首席技师 技术员 工程师工作岗位，这部分人员是必须55退休还是可以个人根据个人身体情况 工作需要选择60岁退休？

上官方网站查询，2018年没有对特殊工种有退休新政策啊。

这个规定实际执行中存在着一些问题，比如可以提前5年退休，实际现在劳动条件改善很多，甚至很多劳动者达到，技师 首席技师 技术员 工程师工作岗位，这部分人员是必须55退休还是可以个人根据个人身体情况 工作需要选择60岁退休？

2018年有对特殊工种有什么新政策吗？

目前2018年对特殊工种退休并被推出有什么新规定，从事特殊工种工作的人员达到国家法定的退休年龄，养老保险累计缴纳满15年，那个退休后就可以按月领取基本养老保险待遇。

从事特殊工种工作的退休年龄是男满55周岁，女满45周岁。

特殊工种的有关规定？

一、从事高空作业，繁重体力劳动工作累计满10年的；

二、从事井下工作，高温工作累计满9年的；

三、从事有害身体健康工作累计满8年的。

凡是符合上述三个条件之一，到达年龄可以申请要求单位给予办理特殊工种退休。特殊工种要看档案袋内是否有记录或者持有特殊工种操作证。

特殊工种的种类大致分为十类：

1.电工作业

2.锅炉司炉

3.压力容器操作

4.起重机械操作

5.机动车辆驾驶

6.机动船舶驾驶、轮机操作

7.爆破作业

8.煤矿井下瓦斯检验

9.建筑登高架设作业

10.金属焊接、气割作业

从业人员只具备年龄条件，而从事特殊工种的累计时间达不到上述规定时间的，不能办理退休

关于工作时间的界定，在日常的工作中的做法是，查看申请人的职工档案，看他的劳动合同所写得工作岗位、工作时间，招工表上的工作内容，当然最重要的是每年的工资表、调资表，一般来说工资表和调资表上都会填写职工所从事的工作，并且有单位和劳动局盖章，这样的表才能生效。

总结一下 一般来说，正规单位每年都有工资表、调资表，上面的内容会填写所从事的工作，只有从事的工作符合特殊工种的种类，且工作达到规定的年限才可以申请特殊工种的退休。

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从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

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挣的多，就应该交的多，谁不愿意多挣钱？挣的多不见得贡献多，挣的少不见得贡献少，退休就应该扯平了。革命工作只是分工不同，但是都是共同的需要，扫马路的不见得比搞其它工作的贡献小，只是分工和待遇不同，是人为的，并不见得是公平的。退休应该都一样了。

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

各行各业享受提前五年退休的工种岗位各省劳动厅都有专门的规定。其中工作环境危害程度、劳动强度、工作时长、累计工作年限都有详细规定要求。并不是自己认为是特殊工种就可以提前退休的。

可难喽！社保关不好过