有些教育辅导机构礼拜六、礼拜日正常上班，但请假扣双倍底薪，是否合理？

教育辅导机构礼拜六、礼拜日上班，请加扣双倍底薪，是否合理？

答：不合理，但是没办法

以下是说明

培训机构的工作作息

作为培训机构来讲，主要可以上课的时间是学生休息时间。

作为培训机构来讲，主要可以与家长接触谈单的时间是家长休息的时间。

而学生的休息时间只有平时晚上（没有晚课的话）和周末，所以培训机构主要上课时间就是周末。

作为家长来说，大部分家长也都是只有周末有空，所以培训机构主要的谈单签约时间也只能是周末。

所以，作为培训机构，周末是主要的产出时间，也就是说，培训机构周末都是不能休息的。同时请加对于培训机构的正常运营是会造成损失的。

培训机构人员现状

我在这个行业工作了14年，一直做到项目负责人，我的下面还有一层管理者后，我才休上周末，过上正常的日子。我几乎没参加过任何朋友的婚礼（都快没朋友了），非常惨。

在这行，高峰期晚上10点到12点到课非常多（现在政策不允许了），周末基本都是连12小时甚至更多的课。作为非教师岗位，虽然有倒班，但是周末一般也都是大班，加上与家长预约的时间不定、家长上门资讯的时间不定，几乎也都是每天12小时以上工作。

我身边认识很多这行的大龄青年，都因为作息时间问题无法处对象，造成现在还单身。

很多人开玩笑说，这行可以很好的测试你与对象的感情稳定情况。

结论

不合理，但是没办法。实话实说，如果不能适应这种作息节奏的，不是太适合这行。

以上是我的看法，关注我，每天分享教培行业运营与管理的心的