31岁公务员提拔无望能做什么？

感谢邀请

三十一岁还很年轻，目前没有提拔，并不代表，以后没有机会提拔的。现在有很多人，也是三十岁才考上公务员的，像你所说的情况，虽然说，没有得到提拔，但是，你的工资并没有感少，只是少了个职务补贴。所以，我想你还是安心工作，努力学习工作上的业务，总会有得到升职的一天！

谢谢邀请！

我最讨厌这种无病呻吟的怨妇式得垅望蜀永不知足的人，巳经是公务员了，才31岁你急什么呀，只要有能力有实力，有全心全意为人民服务的初心，提拨只是个迟早的事，目前要恪尽职守，积极工作多做贡献才是正理，不要一天到晚不想正事，尽想些不切合实际的事，这样越想思想越容易误入岐途，退一万步讲，有这样动机的人即使被领导提拨当了官，也会是个不作为的贪官坯子，是不会想到为人民服务的初心和宗旨的。

有的年轻人，人生连个正确的三观都没有，他们的第一步是大学毕业考入公务员队伍，进入公务员队伍后，亦或是家庭有背景靠山的，广泛利用人脉为其子女谋官谋位，职位火箭上升；亦或是家里开矿开厂有钱，用钱开路买官，进行权钱交易，试想有这样思想动机的人当了官，后果不堪设想，首先说明这个领导用人不淑或者是本身是收了贿才用人的，请问这样的官当得安心吗？

为人民服务，没有贵贱之分，努力工作吧，机会来了自然就有了。

31岁公务员提拔无望能做什么？你31岁还很年轻，不要放弃，继续提升自己的综合能力，勤劳踏实的工作，是金子总会发光的，有机会你会得到提拔的。31岁，正是人生奋斗的好年华，一定不要放弃，要继续努力争取。

但是，你也要看到现实，金字塔尖是人人想往上爬，而爬到塔尖的只有极少数的人，多数人是根本爬不上去的。也就是说，公务员很多，大部分人就是干一生普通公务员的，有几人提成大官的，公务员本来就是精英云集，除非你是出类拔萃特优秀，还要加机遇和运气才能提拔的。你仔细考虑掂量一下，自己具备这些吗？要知道，每个人不如意的事情十有八九，你若不具备特有的条件，不要说31岁不提拔了，一辈子不提拔都是正常的。

所以，你要看开，今后若提拔了，那是你优秀加运气，提拔不了，那是十分正常的，你要一如既往的好好工作，不要一心想着为提拔而工作，不要有思想负担和情绪，愉快的完成和干好本质工作。这样即使以后退休了，当你回首往事的时候，不因虚度年华而悔恨，不因碌碌无为而羞耻，你会心地坦然，无忧无虑的过好退休生活的。

提拔无望也要好好努力。31岁才工作几年。论资排辈也需要时间吧。很多人工作几十年的也还没有提拔呢！所以脚踏实地做好工作。

这有什么呀？有人做了一辈子的员工，不也活的好好的吗？只要心里装着阳光心态，生活哪有不合适的道理呢？只要你是那块料早晚的事，急什么啊？

先总结一下自已吧，如果你够优秀或者是某方面尤为宊出，31岁了不算老，努力向前做出成绩了，自然会得到提拔的。如果你什么都干不好也不想干，从思想上就退下了，那就最好的结果干一辈子科员。要相信自己相信组织。

做好本职工作，完成上级交办的各项工作，深入实际，调查研究，及时提出合理化建议。有可能提拔的机会。

谢邀！借题主提问在下给予建议作答。您大我1岁，比我有岀息，至少比我强。我只是一名在职编市重点高中中文教师。

31岁公务员的您提拔无望能做什么？考上公务员本就是好事，生活无忧，年轻的您提拔无望，暂不必想太多，继续认真工作，有效完成本职任务足够。

当然知道您也想被提拔重用，谁都想出人头地，青云直上，被提拔干部官职。您得知道，如今国家对公务员要求较高，《中央二十大会议》及《十四届全国人大一次会议》指示精神与措施，制度严格，包括个人工作能力与表现，生活作风，政治纪律，思想意识及维护，审核制度等系列要求。可见，公务员想被提拔是有一定难度的。

建议您努力前行，工作积极，表现突出，办事工作效率要高，以个人能力超越于人。只有个人突出优秀，工作勤恳，或许哪天被您的领导或上级看中提拔录用也皆有可能。运气很重要，当然离不开努力和天时，人和。

众所周知，如今的公务员提拔重用皆是有一定的个人工作能力与经验，还得靠机遇，把握机会则是依靠平日工作能力表现。天降好运随时会发生，至于是否降临到谁的头上，那肯定是有准备的人，能力优秀的人。

因此，您不能自卑，要阳光洒脱，因为年轻精力足，工作尽力而为。请记住，信心决定成败。

才31岁，哪来的提拔无望。

我31岁才入体制，35岁正科。

很多人都是等到一定岁数才提拔。

太早你也担不起，接不住。

无论如何好好做好本职工作，

下班了就好好享受生活。

也可从事一些非禁止的业余工作。

平常加班了解底层群众，了解群众生活，总结经验，找到改进群众生活的路线，没事多提提建议意见，稍微开明点的领导会用的

请问题主：你现在处于公务员哪个层级的职级？如果31岁，现在是副主任科员以上干部，那就很不错了，是优秀者，不存在“提拔无望”状态。拓展发展的空间大得很。

如果你现在还处于普通科员，连副股级和股长级都没有达到，而且“提拔无望”。那我要向你讨教：你既然自己提拔无望都能够判断出来，为什么不把这种判断能力用到工作中去呢？被提拔不是自己推理判断出来的，要靠自己干出来。

常言道：三十而立。玉不琢不成器。才31岁，且是国家公务员，正是拓展发展空间的好时机，你却有一个“提拔无望”的心态。。那我直言奉上：这种思想状态，不配当公务员，干别的职业，也不可能成大器。

可能是人脉社会，

这是谁在胡说八道？

31岁这个年龄无论在基层（县、乡镇），还是在省市或者国家部委都属于年轻干部，很多人还是刚参加工作，正是干事积累经验的好年龄。

如果是在县乡层面，正是开始提拔副科级的时候；如果是在国家部委、省、市（地级市)层面，一部分人已经是副科级（正科级)了，苦干十年，很多人开始提拔处级干部，甚至是厅级干部。

如果说有差别，那就是在县乡层面，一般人在四十五岁以前，如果干到正科级，基本上就到顶了，提拔处级干部的少之又少。

在地级市层面，干的一般的，正科就到顶了，四分之一（甚至更少）能提拔到处级。

到了省部级层面，干到处级干部基本上是正常的。厅局级就有难度了。省部级比例更低。

总之，三十多岁在公务员队伍里正是好年华，千万不要躺平，四十五岁前是提拔的关键年龄，过了四十五、六岁，如果还没到处级，基本上就没有上升空间了。

一位31岁的公务员因为提拔无望，被网友称为“末流公务员”。对于这样的情况，我觉得大家都应该有自己的看法和建议。

首先，我们需要明确一点，公务员这个职业是很特殊的，它需要一定的政治素质和职业道德。但是，也不能因为这个职业特殊，就对公务员的晋升设置过高的门槛，导致像这位31岁的公务品一样一被”卡”在原地，没有更好的发展。

其次，我们也需要注意到，公务员这个职业并不是唯一的选择，人生有很多条路可以走，即使不在公务员这个领域有所发展，也并不代表就没有别的出路。我们需要更加开放和包容，让每个人都有机会在自己喜欢的领域发展。

最后，我想说的是，无论在哪个职业领域，我们都应该不断努力，不断提升自己的素质和能力。在这个快速发展的时代，只有不断进步，才能跟上时代的步伐，实现自己的人生价值。

对于31岁公务员提拔无望的问题，我们需要更多的关注和探讨，也需要更加开放和包容的心态。希望每个人都能够在自己的职业领域发挥所长，实现自己的梦想。欢迎在评论区留言。

没当过公务员！不过马上我也31岁了！我之前上过班，也有过二十人左右的公司。可是因为某些不可控因素导致我所在行业大洗牌，小公司根本就没办法生存，在30岁这个年纪。我想了很久总结出来，这个时候要是选择重新再来的话，还不算晚。可能你前面几年工作中，有总结出一套工作经验，或者积累出一定的资源人脉。那么你应该可以利用资源整合配合你的经验，重头再来，或者进入一家需要你资源和经验的公司。当然这家公司给你的是你想要的，或者像我这样，往更高的维度走。我之前做企业咨询，接触的人维持在90%都不是企业老板，也接触不到企业真正的核心数据和问题。现在我还在企业咨询行业，不过赛道往高拔了拔，现在接触最多的就是相关政府机关负责人以及各企业老板，在咨询服务过程中能充分了解企业现阶段的真实情况。只不过在整个服务维度更高后，各方面的习惯，专业，知识形成的销售工具已经不足以支撑我走这条路。所以我现在的工作就是学习、被虐、直到能成功的服务出一个非常完美的客户案例。

公务员，不知道是什么职位和岗位哈！我相信总有一定的资源和相关的经验，在提拔无望的时候，考虑，现阶段的收入能不能满足你将来对生活的供给。不过我听说，公务员31岁大多数综合年薪应该不会超过20.过节约一点还是能过的。如果不满足现状就利用好自己的资源和人脉，给自己开辟更好的道路！

31岁还年轻。姜尚六十岁才遇文王，大师兄五百岁才遇到唐僧…

躺平

躺平

才31岁，不懈努力！

向莫桑学习发牢骚。