offer的年终奖是固定的,但实际上要参考绩效,这个合理么?

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offer的年终奖是固定的,但实际上要参考绩效,这个合理么?

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  • 话说人丑就要多读书
    话说人丑就要多读书
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    offer年终奖是固定的,实际是参考绩效。绩效是领导对一年工作业绩及表现的体现。员工工作业绩好与坏,需要在年终中给予体现。offer中的年终,应该是工作业绩好的年终。

    2020-03-28 19:30:41 0条评论
  • 苏州飞防联盟胡步松
    苏州飞防联盟胡步松
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    我觉得没问题

    绩效好了,多给些

    绩效差了,少给些

    2020-03-28 20:20:31 0条评论