代缴社保的公司有何风险？

首先找社保代缴公司要考虑哪些因素呢?

1、首先，一家社保代缴公司必须要有资质齐全。有劳务派遣许可证与人力资源服务许可证。

代理人员在找社保的代缴公司之前，有必要确认代缴社保公司的营业执照是否有代理社会保障资格。完成“营业执照”，“人力资源服务许可证”和“劳务派遣经营许可证”。公司的业务资格可以在政府网站上找到，代理人员也可以在检查过程中出示这些证书。

2、第二个考虑因素是服务。

据小编了解到，现在市场上的许多代理商使用第二种转包模式来代表社会保障。这将影响服务和进度的进度。因此，我们必须更加注意它是否以分包模式进行。

3、是否有固定具体的办公地址。

大家不要忽视这一点，如果要找社保的代缴公司一定要找专业正规，规模大，有固定办公场所的代理公司代缴社保，地理位置是一些写字楼经营的，不要找一些在小巷子办公的代缴社保公司。像这些都存在安全隐患的。所以一定要找有具体地址的正规代交社保公司。

4、社会保障缴费价格问题。

相信大家都对价格这个问题很在意，当我们想找专业的代缴的社保公司时，一定想找价格合理，又正规的公司。由于您必须支付社会保障金，您应该考虑服务费的问题。对过高或过低的服务费保持警惕。很容易成为商家设置的陷阱和虚假促销。因此，建议去公司进行实地考察，看社会保障机构是否不是实际价格，是否有无形成本等，这需要在选择时要着急，要想清楚并做一个决策。

那么，找代缴社保公司时应该如何规避风险?社保驿站来告诉你：

1、当你选择一家正规的社保代理公司时，如果这家代缴社保的公司有劳务派遣许可证与人力资源服务许可证的，资质齐全可以放心的。

2、因为社保代交这个市场已经打开，市场上代缴个人社保的公司也不少，所以每家社保代理公司收费都各有不同，所以个人在选择代缴社保公司时就要注意了，千万别只贪图便宜，记住一分钱一分货。

3、在选择公司代理社保时要查看这个平台是否只有一个网站，如果真的是这样你就要小心了。

在最后社保驿站小编提醒大家个人找代缴公司代理社保时一定找一家正规合法的人力资源公司合作，还有一定要签订代缴社保协议。

1、断缴漏缴

企业HR每天关于社保的工作量非常大，如果出错，企业将会背负法律责任。所以HR所有的操作都会根据企业员工花名册严格操作，外部人员想要挂靠难度非常大，没有合同，更没有劳动关系，谁也没有义务保证帮你成功参保，尤其是小企业，也存在漏缴的风险。

2、生育津贴无法报销

对于女性而言生育保险是很重要的，但是光知道福利政策，你知道办理这些报销需要走多少流程吗?除了你的各种证明和缴费单，还需要用人单位提交各种材料，比如社会保险登记表、参加基本养老/工伤/生育保险人员增减表、企业职工基本养老/工伤/生育保险申报汇总表等等，就看挂靠单位的HR是否愿意帮你跑腿了。如果遇到个财务审批严格的公司，那么这笔津贴你就别想拿到了。

3、企业的法律风险

选择挂靠朋友公司交社保，其实是对朋友公司的一种不负责任。一旦出现工伤、生育等纠纷，企业要承担的金额远远超过你付给他的钱。即使以上情况不会发生，企业仍然可能面临巨额罚款，因为违规为非本企业员工其缴纳社会保险是违法行为。

4、企业倒闭

现在的市场竞争越来越激烈，每天都有无数大中小企业因经营不善而倒闭。万一挂靠的朋友公司倒闭了，既没有劳动合同，也没有法律协议，一旦企业出事，社保费拿不回来，维权更无门。

最核心的风险是工伤赔偿

风险基本上是没有的，代缴人可以额外出一点费用，都不吃亏。