应届毕业生，做开发和处理程序使用后的异常，合适吗？

这个岗位的主要问题在于要安抚用户情绪，有一点点客服的工作内容。

可以理解你陷入厌倦期，一直面对用户的负面情绪，很容易会影响心情。目前来说，2个月还是有点短，提出辞职的话，最好先找好下一份工作，有安排再提辞职。

你的岗位开发加处理bug，其实要求是正常的，毕竟处理bug的确需要与用户一对一去沟通。不过要是真的不能适应类似客服的工作，你可以跟上司提出来，说希望增加客服处理电话投诉，再对接你来处理。上司可能会给你做培训，教你如何处理，又或者大手一挥就同意了加客服。出现问题了，要先去沟通，说明你的难处，一般领导都会理解的。要实在沟通不了，你再辞职。