有些企业为什么不交一金？

这个问题实际上很简单，无非两个关键的原因：

第一、国家没有从立法的角度提出企业必须缴纳一金。很多企业研究透了国家的相关政策，发现不交也没有什么成本产生，所以就不交了。

第二、企业为了节省开支。说实在的，当今的企业经营环境不是很好，虽然较以往已经有了很大的改善，但是企业还是不堪重负。有时补了东墙，实在就没能力补西墙了。

如果想找第三个原因，那就是劳动力市场的问题了。总体劳动力供给过剩，那么企业的一些小动作就会有普遍性；局部劳动力过剩，那么相关问题就集中在个别领域。从个人角度来看，如果自己时刻处在劳动力供给的顶端或者是前半部，不用担心企业不给你交一金，因为你的价值决定了你值那一金。

表面看，是企业的问题，实际上是整个社会的问题。

只要我们的国家不断发展进步，只要个人不断追求进步，相信一切都会好起来的。

一、有的公司不交住房公积金为企业来说,有很多种应付职工薪酬(失业保险,工资,住房公积金等等)除去制造产生的工人薪酬以及建设在建工程和无形资产(符合资本化部分)的薪酬是可以进入产品成本外,其他的应付职工薪酬都是计入当期损益的,也就是会影响你企业的利润。

二、作为企业来说,如果每个都都给予这样一部分支出的话,对于企业来说损益表。

三、任意一个公司都不太愿意花这笔钱，也觉得没有必要多花钱。

四、按照相关法律规定，五险是强制要缴纳，但是一金是应当缴纳，而不是必须缴纳。就是因为住房公积金没有明确法律强制要求公司缴交的，所以很多公司都不帮员工去缴纳一金，因为不缴纳一金能够帮公司省下一部分的开支。

公司只给员工买五险不买一金的主要原因是公积金不是强制规定必须缴纳的，完全是看公司是否自觉。

很多创业企业，为了节约成本，少缴、甚至不为员工缴纳五险一金。不过一般公司都不太愿意帮员工交。毕竟没有那个老板愿意多花钱。

待遇好的公司会帮交的。越来越多的公司开始主动帮员工缴纳公积金，其主要原因是作为吸引员工的手段。现实中，越是发达的地区,员工对于五险一金的重视程度越高。尤其是一线城市,因为和买房买车资格挂钩，五险一金已经成为找工作的重要标准。

五险一金也可以看出谁是大型企业。

为啥公司只交五险不交一金？

公司只给员工买五险不买一金的主要原因是公积金不是强制规定必须缴纳的，完全是看公司是否自觉。

很多创业企业，为了节约成本，少缴、甚至不为员工缴纳五险一金。不过一般公司都不太愿意帮员工交。毕竟没有那个老板愿意多花钱。

待遇好的公司会帮交的。越来越多的公司开始主动帮员工缴纳公积金，其主要原因是作为吸引员工的手段。现实中，越是发达的地区,员工对于五险一金的重视程度越高。尤其是一线城市,因为和买房买车资格挂钩，五险一金已经成为找工作的重要标准。

五险一金也可以看出谁是大型企业。

五险属于法定责任，中华人民共和国《社会保险法》第四条规定：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

一金，往往公司为了节约成本，而不予以办理。

为啥公司只交五险不交一金？

公司只给员工买五险不买一金的主要原因是公积金不是强制规定必须缴纳的，完全是看公司是否自觉。

很多创业企业，为了节约成本，少缴、甚至不为员工缴纳五险一金。不过一般公司都不太愿意帮员工交。毕竟没有那个老板愿意多花钱。

待遇好的公司会帮交的。越来越多的公司开始主动帮员工缴纳公积金，其主要原因是作为吸引员工的手段。现实中，越是发达的地区,员工对于五险一金的重视程度越高。尤其是一线城市,因为和买房买车资格挂钩，五险一金已经成为找工作的重要标准。

五险一金也可以看出谁是大型企业。