劳动者在法定标准工作时间以外工作，企业该如何支付加班工资？
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劳动者在法定标准工作时间以外工作，企业该如何支付加班工资？
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在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资；在休息日安排工作的，应当安排同等时间的补休；不能安排补休的，按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资；在法定节假日安排工作的，应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。
2022-07-15 15:40:19 0条评论 -
这个规定顶什么用啊！销售行业几乎都是在加班啊！还没有底薪，加班费就是做梦的了，只能针对国企，甚至国企都没法实施，比如保险业中国人寿，中国平安，国企吧！销售部门还不是没天加班，有加班费吗？
也许都说，销售就是这样，对呀！但是公司没有销售几乎就是没法运转的吧！但是销售人员的待遇确实不公！几乎都是如此！
2019-07-18 19:22:03 0条评论 -
中国应该由顶层设计工会博弈制衡资本家，而不是制定《劳动法》来强制。
2019-07-19 04:50:26 0条评论 -
工作日加班按1.5倍工资支付加班费，休息日加班按2倍工资支付加班费，法定节假日加班，按3倍工资支付加班费。
2019-07-19 09:02:39 0条评论 -
正规的企业有1.5或2倍加班费，不整么正规的就就得看老板能给多少了
2019-07-19 14:08:22 0条评论