找工作应该找自己喜欢的还是自己擅长的？

我有点迷惑。如果你对一份工作很擅长，就说明你在这一方面学得比别人快，甚至可能会比别人做得好，有些别人做不到的，但你却能够做到。你难道不会因此而产生自豪感然后自然而然地去喜欢这个工作吗？

喜欢的工作和擅长的工作摆在你面前让你选择，自然选不出来，因为其中会有不可确定的因素，那就是你喜欢的工作，你究竟擅不擅长？

喜欢和擅长是两回事。喜欢属于情感层面的。擅长则属于潜能方面的。喜欢大多是后天培养的。潜能基本是天生的。你做某事具有天赋，自然做起来会很顺利。可你喜欢某个工作，并不代表你擅长做这个工作。也许凭着你的热爱和潜心钻研以及坚持不懈的努力，你也能擅长做这个工作，只是你在这个上面付出的心力肯定要比你原本就擅长做某工作要多得多。

最难的是那份你喜欢的工作，你竟然特别不擅长，甚至可以用笨拙来形容。那你要走的路肯定会比普通人还要长得多，而你承受到的打击自然会比你想象的还要大。如果你对失败没有一定的承受力和忍耐力，你对错误和问题没有热血的挑战心，不懂得及时将糟糕的心态调节到积极向上的状态，那你很有可能会半途而废。

当然，也不排除你喜欢的工作是你很擅长的，这当然是最好的结果。

你可以根据自己擅长的工作来分析一下自身有哪些优点，顺便结合日常生活看哪些是自身的缺点，并综合分析环境/行业等因素，看看自己处于这个喜欢的工作的哪个位置。

并考虑一下，如果你要进入这个行业，你需要做些什么？对你来说，做这些事情难吗？这种难度会让自己难以接受吗？

如果你实在分析不出来，自己该怎么做。那你就这么想：如果我要花一辈子的时间都做这份喜欢的工作，在竞争力如此强的时代，我能够忍受这份工作的缺点吗？要知道，你再喜欢一份工作，也总会有需要你忍耐的时刻。还有一点就是，你要问自己：为这份工作付出时，我能保证我总是充满激情的吗？

由此可见，做自己擅长的工作，你会比较轻松，而做自己喜欢的工作却不一定。如果真的决定好要去争取喜欢的工作，那你就要做好承担一切辛苦的准备，还要时刻为自己做积极的心理建设，否则到时候你会垂头丧气地夹着尾巴离开这喜欢的工作，并会再次陷入迷茫，产生工作反正都一样的消极心理。严重的话，你可能会再也不敢轻易说喜欢某份工作，影响到你的下一次求职。

综合以上，我认为最保险的选择是选择自己擅长的工作。如果你还没有发现自己擅长的工作，那就先选择喜欢的工作去尝试。

您好~

关于找工作应该找喜欢还是擅长的，主要看您是否找到真正热爱的东西，如果要在喜欢和擅长之间做一个选择的话，建议选择喜欢的工作，因为喜欢，努力做着喜欢的也会变成擅长的工作。

一、如何找到自己喜欢的工作

• 首先，在追求喜欢的工作上，可以经常看一些相关的工作经验和知识，了解越多的信息越能在相关领域内得心应手，越能明白这份工作是否是自己喜欢的。
• 其次，需要了解这份工作内容，工作技能，工作的难度，只有具备了相关工作的一些能力，才能没有压力的去完成工作，能更加喜欢这份工作带来的成就感。在职场中带来更多的信心，也会更努力朝晋升的方向奋斗。
• 最后，了解自己的内心，如果喜欢自己是否愿意花时间去学习，去钻研。每一个成功的职场人，都是付出了自己的时间和精力去应对职场中需要面对的各种突发事件，只有去真正解决了自己未曾经历的事情，也能提升自己对这份工作的认可和热爱，证明自己也是适合这份工作的。

二、哪些平台可以找工作？

1. Boss 直聘：这个App是目前比较多人在使用的应聘平台，因为是一个比较新颖和简单的聊天模式，所以很多应聘者可以先和HR了解其公司的一些信息，可以更多的交流再决定是否要去公司面试，节省了双方的时间。
2. 智联招聘：在这个招聘平台上，会更多的公司，只是回复时间需要等待，投递的简历也需要HR处理之后才会有回复。
3. 前程无忧：这个比较好的一点是可以更精准定位寻找岗位，但是基本上回复的很少。

三、怎么辨别一个公司是否正规？

很多大学生在毕业季时总是会被骗，怎么样才能更好的避免这些坑呢？

• 可以找度娘进一步了解公司的运营模式，公司的注册时间和地址；
• 可以使用企查查或天眼查，查询公司一些信息，在这些软件可以查到的话，说明该公司是比较正规的，因为上面会有一些工商信息等，是比较详细的；
• 可以使用看准App，有些公司会有一些评论，如果好的评论均多，说明该公司的操作还是能令人信服的。

结语

喜欢一份工作就像喜欢一个人一样，只有真正投入才能走得长久和踏实，只有这样在职场路上才能得到领导和同事的信任，所以踏踏实实的走好每一步才是最重要的。

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