职场思维是怎样培养起来的?职场牛人们的思维是怎样影响更多人的?

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职场思维是怎样培养起来的?职场牛人们的思维是怎样影响更多人的?

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  • 无忧精英
    无忧精英
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    这是一个很多人都关心的话题,特别是职场新人会更关注。初入职场,我们有很多的习惯还是停留在校园或者家庭环境的影响。而职场是一个人经历的再升级、再丰富,新的角色需要重新出发了。重点说一下职场思维中一个重要的思维是“职业化”。这三个字看似很简单,但其实有很多在职场上混迹多年的人也未必做到很完美。第一,比如诚实、尽职、自律等等,这些品质都能体现一个人职业化,在职场上能“有才有德”是最为重用的。很多企业最怕的就是“害群之马”,为什么?因为职场是一个社会,一个人的表现也会牵动很多,互相影响。我们也会看到有些个人由于对公司不满散布谣言,甚至在离职前后都做出一些有损公司的行为,我们会说“这个人一点不职业”,就是没有职业操守。甚至一个上下级沟通,是否能摆正心态,一些非常细微的小事情都能反映出一个人职业性。第二,职场中还有一些机遇,比如加薪升职,团队协作,这些是否能做到扮演好角色。有的人只会站在自己立场去考虑问题,甚至不惜牺牲组织利益满足个人私欲。这些行为都是非常可怕的。我们身边可能就有很多职场牛人,他们的做法就非常值得学习。1、有担当的人。对自己负责,对团队负责,遇到问题不退缩,很容易建立起信任感。2、有大局观的人。不计较个人得失,在不会在乎眼前的利益,能舍得,也会张弛有度。3、高情商的人。特别是在沟通上、为人处世的态度。当然还有很多很多,我们有心都会发现别人的影响力。

    对此问题你有什么不同的见解呢?

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    2018-05-15 09:40:51 0条评论
  • 上啥班App
    上啥班App
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    谢邀

    上啥班,短视频招聘APP为您解答

    以下回答来自上啥班用户互动留言

    这个问题其实挺大的,对于我而言可能会回答的不是很专业,毕竟我的经验还不是很多。但是我清晰的是,职场就是拼搏场,需要的不仅是你的智慧还有情商,说白话一点就是聪明人会办事。以我目前想到和做到的总结以下几点,希望能够有所帮助:


    面带微笑。学会微笑可以给他人保持一个良好的形象外,还增进了你的亲和力。曾经实习的时候有一个姐姐,她每次去劳动局窗口办事都是笑脸相迎,有一天主管去办事时,窗口的老师对我们主管说,“你们家的XX总是笑呵呵的,特别好,我们都很喜欢她”。这说明什么问题,你微笑面对他人,也会给别人带来一种愉悦感,使对方舒服,别人也更容易记住你,留下深刻的印象。


    真诚沟通。和同事之间有时候没必要耍小心思,很简单的例子,“力的作用是相互的”,你对别人真诚,别人也会给你这样的反馈。所以,带着一颗真诚的心和同事相处,你舒服,别人也舒服。


    做好本职工作。职场、职场,我们的任务就是工作,把自己的本职工作做好,不至于给其他同事造成不必要的麻烦,那么你也会收到同事的认可。为什么这样说,有的部门,有的工作它是具有关联性的,也许你的一个失误就会影响其他同事增加工作量,反而会引起同事的不满。所以,要有责任心,做好本职工作。


    提升自己。有句话叫“活到老,学到老”,时代在进步、科技在进步、公司在前进,如果你还停留在原地,那么早晚就会被淘汰。不论通过什么方式提升自己,最大的受益人就是自己本身,提升的同时你的气质、谈吐、学识都是不一样的,你也会吸引更多优秀的人在一起进步。同样让我想起一句话,叫“你和什么样的人在一起你就是什么样的人”。


    学会换位思考。换位思考也叫同理心,就是站在对方的角度想问题。举个例子,比如你和B同样优秀,你们同时在谈一个客户,客户觉得你的方案更新颖,你以为客户最终会选择你,但是B并没有放弃,他可能通过客户的一些喜好或需求,在合适的机会展现给客户,给客户留下了很深的印象,客户最终就选择了B。当然这种例子很多,但不是说只是会换位思考就可以了。


    除了以上几点还需要培养好你的逻辑思维能力,一是要有辩证思维,就是考虑问题要全面,任何人或事情一定有好的和坏的一面,应该一分为二地看待。二是发散思维,就是多角度多方面考虑人事,不要听一面之词或者仅通过一件事下定义。


    最重要的我觉得还是要多读书、多学习,这样才可以拓展你的人脉圈,你才能听的懂牛人说的话,也就是不断提升自己,让自己变得强大才会接触更强大的圈子,不是么?


    以上

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    2018-05-11 17:45:43 0条评论
  • 职场微江湖
    职场微江湖
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    所谓不一样的思维决定不一样的结局。



    职场思维,是在工作中经历过诸多错误行为后的修正,从内在修养到外在修炼,到职场中人情世故及情商的提高,处事的应变能力等,从而成为一个可以在职场如鱼得水的职场牛人。

    聪明的人,不会将个人私事和与公司公事混为一谈,但往往之中总是会存在一下容易感情用事的人。公司的烦心事带到家里,家人不高兴;家里的烦心事带到公司,同事上司不待见。

    试问,一个公私不分的人一生能有多大的成就,这样的人也许情感世界很丰富,但职场价值可能就不那么美好了。

    当然,大多取决于各人的性格,不同性格的人情商高低不同,拓展的人脉也地位不同。这里还是提醒一下,虽说人心险恶,但待人友善、诚信交友的人,再加上可以分清局势的话,也会有不低的成就的。

    话不多说,各人树木各人栽,能长多高全凭本事。

    我是【职场微江湖】,点击关注,一起聊聊职场那些事。

    2018-04-07 15:28:45 0条评论
  • 高管发展战略顾问赵默
    高管发展战略顾问赵默
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    职场思维是通过后天自身阅历+持续学习+刻意练习培养起来的,牛人的思维影响力在于其思维的穿透力

    怎样培养出牛人的思维呢,我总结了3点,:

    1.观察力敏锐,对知识有透彻的理解---能够从现象直击本质

    2.阅历丰富,对人和事有独特的见解---保持内心的豁达和通透

    3.持续精进,对学习的热情有增无减---带动一批人改变固有思维,持续学习


    当你满足以上3点,并且不断培养自身阅历+持续学习+刻意练习,你离牛人的距离也就越来越近了。

    2018-08-28 16:36:45 0条评论
  • 高管发展战略顾问赵默
    高管发展战略顾问赵默
    这个人很懒,什么都没有留下~
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    职场思维是通过后天自身阅历+持续学习+刻意练习培养起来的,牛人的思维影响力在于其思维的穿透力

    怎样培养出牛人的思维呢,我总结了3点,:

    1.观察力敏锐,对知识有透彻的理解---能够从现象直击本质

    2.阅历丰富,对人和事有独特的见解---保持内心的豁达和通透

    3.持续精进,对学习的热情有增无减---带动一批人改变固有思维,持续学习

    当你满足以上3点,并且不断培养自身阅历+持续学习+刻意练习,你离牛人的距离也就越来越近了。

    2018-08-28 16:36:45 0条评论
  • 快乐柠檬克里琴科
    快乐柠檬克里琴科
    这个人很懒,什么都没有留下~
    评论

    纸上得来终觉浅,觉知此事要躬行…想成为职场牛人吗?请拥有以下思维…拿走不谢:

    1、双赢思维

    交易的本质是交换,再往深说是互惠。先提出自己的建议,然后尊重客户的选择。“赢者不全赢,输者不全输”win-win。



    2、换位思维

    当你觉得容易的时候,肯定是有人在替你承担属于你的那份不容易,生活经常换位思考,珍惜才配拥有。



    3、理性思维

    理性思维就是一种建立在证据和逻辑推理基础上的思维方式,明确目标,提高效率,以达受益最大化,持术不持信。


    4、谋略思维

    朋友来了有好酒,豺狼来了有猎枪。放下虚情假意,眼观实际,结合历史知识,必要时用点计谋。



    5、角度思维

    每一件事用不同角度看,就会有不同的见解。要多在别人的位置上看自己 换位思考,将心比心,爱出者爱返,福往者福来。

    2018-04-07 22:05:18 0条评论
  • 快乐柠檬克里琴科
    快乐柠檬克里琴科
    这个人很懒,什么都没有留下~
    评论

    纸上得来终觉浅,觉知此事要躬行…想成为职场牛人吗?请拥有以下思维…拿走不谢:

    1、双赢思维

    交易的本质是交换,再往深说是互惠。先提出自己的建议,然后尊重客户的选择。“赢者不全赢,输者不全输”win-win。

    2、换位思维

    当你觉得容易的时候,肯定是有人在替你承担属于你的那份不容易,生活经常换位思考,珍惜才配拥有。

    3、理性思维

    理性思维就是一种建立在证据和逻辑推理基础上的思维方式,明确目标,提高效率,以达受益最大化,持术不持信。

    4、谋略思维

    朋友来了有好酒,豺狼来了有猎枪。放下虚情假意,眼观实际,结合历史知识,必要时用点计谋。

    5、角度思维

    每一件事用不同角度看,就会有不同的见解。要多在别人的位置上看自己 换位思考,将心比心,爱出者爱返,福往者福来。

    2018-04-07 22:05:18 0条评论