51放假安排出炉 各种攻略一起玩起来！

五一放假安排出炉（图片来源：网络）

　　【新农村商报网】又到了“五一”小长假了，近日51放假安排出炉也是牵动着小伙伴们的心呐!根据《国务院办公厅关于2016年部分节假日安排的通知》，今年五一劳动节与往年一样放假3天，具体时间为4月30日、5月1日、5月2日。那么，这么短的时间该如何玩耍?有哪些需要注意的地方等一系列的问题都出来了，还是由小编来替你出招吧。

　　拼假篇

　　亲们，快拿出你们的年假吧。下面有两种方式供你选择，一个是在4月25日开始休年假，一直休到5月2号，再加上4月23号的双休，加起来你这个假期可以疯10天，对于没有年假的小伙伴们，有年假的人还是幸福嘀。另外还可以从30号开始休，请上四天年假也可以排成9天的一个小假期。这也是可以避开出游的小高峰。

　　同时，悄悄告诉你，这个五一的过路费免费时间为：2016年4月30日0:00-2016年5月2日24:00，共3天。

　　警惕孩子走失5个安全盲区

　　1、家长买票把孩子晾一边

　　家长到售票处排队买票，孩子在候车座位旁看守行李，这种场景并不少见，尤其是在一些需要即买即走的汽车客运站。由于春运人流较大，不少家长一排队就是个把小时，让孩子长时间独自看守行李，这也是人贩子最容易得手的情况。

　　2、孩子在站台 家长却在火车上

　　有新闻报道，家长下车时先把孩子送到站台，然后又返回车厢取行李，谁曾想此时火车就开动了……经常坐火车的人都知道，很多经停站停车的时间都很短，如果停车时间只有几分钟，就一定要把握好时间，而且一定要和孩子同行，切不可先送孩子下车，自己再下车，也不能先送孩子上车，自己随后再上车。

　　3、家长上厕所 孩子在门外等

　　跟购票情况类似，也有不少家长会让孩子看好行李，然后去上洗手间，其中理由多多，比如带孩子一起离开座位就被别人占，或是行李这么多拖来拖去不方便，或是上个洗手间很快马上就回来……可是，恰恰就是这么点侥幸心理，一些孩子就这样被陌生人抱走了，如果运气不够好，也就从此人海两茫茫。

　　4、家长只顾自己休息

　　带孩子乘坐飞机旅途中相对安全一些，但是坐火车和坐汽车由于人流量较大，还是存在一定的危险。尤其是在乘坐火车时，家长要注意不要只顾着自己休息睡觉，应时刻保持警惕;卧铺车尽量选择下铺;睡觉的时候让孩子睡里面;不要让孩子自己到处走动，车厢内人员混杂，要以防孩子被拐骗或受其伤害;对孩子进行安全教育，告诉他如果找不到爸爸妈妈应该找穿制服的叔叔或阿姨。

　　5、只顾拿行李忽略孩子

　　火车站和汽车站都是人流量非常大的地方，出站的时候家长也要注意看住孩子，不然一不留神就走丢了。尤其是手里拖着大包小包的行李的时候，经常会无暇顾及身边的孩子。建议春运出行可以多些人同行，方便看管孩子。像火车站这样的公众场合，家长能抱、能背就不要放宝宝自己走路，对于已健步如飞的宝宝也要有一人专门看好他，视线不离开孩子是防止宝宝遭人拐骗或走失最关键的一点。

　　加班篇

　　对于苦逼的来说莫过于这个黄金周在加班，不过五一的加班费可是按这个来的哦：法定节假日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资公休日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资。

　　按照标准，5月1日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，不得以调休等方式代替。4月30日和5月2日是休息日，在休息日安排劳动者加班的用人单位，可以给劳动者安排补休，可不支付加班工资，如果不给补休，则应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。在这三天上班的劳动者视为加班，日工资按平均每月计薪天数21。75天折算，小时工资在日工资基础上除以8小时。节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21。75×300%计算加班工资的基数不得低于劳动者所在岗位应得的工资报酬;若低于本市最低工资标准，则以本市新的最低工资标准作为基数。

　　同时，在2016的全国两会上，落实带薪休假和能否增加假期，又成为受到国人关注的话题。有代表认为黄金周虽然有部分地区拥堵的问题，但对于满足国民旅游休闲权利、繁荣旅游市场、促进国内消费具有重要意义，特别是带薪休假还无法全部落实、春节主要用于探亲的情况下，黄金周长假是个人与家庭进行国内长线游和出境游的最佳时机。

　　黄金周不能取消，而是应该进一步优化消费环境、提升质量。并建议增加假期、优化假日结构，包括恢复“五一”黄金周长假。在保留现有小长假的基础上，增加两天公众假日，形成类似春节的7天长假。

　　(新农村商报网综合)